松下马达《内部培训师培养成功案例》

内部培训师队伍的建立与培养，是日企人力资源管理的重要关键环节。松下马达有限公司通过对何焰顾问与服务团队的多次精细的考察论证，最终选择何焰老师作为其企业培训师培养的长期合作供应商。帮助企业建立一套自身的培训师管理制度并提高他们的课程开发与设计能力，促进组织实现内部知识管理与知识传承，是企业培训师培训项目的目标。