培训受众
★石顿咨询:非人力资源经理的人事管理培训受众
中基层主管、部门经理、核心人才
课程收益
★石顿咨询:非人力资源经理的人事管理课程收益
提升主管人员对人员管理与人力资源管理的认识,了解现代企业人力资源管理的功能与技巧,树立部门主管即人力资源主管的管理观念,以有效贯彻企业人力资源的策略。
课纲
★石顿咨询:非人力资源经理的人事管理课纲
课程大纲
一. 了解人力资源管理理念与体制
? 为什么要重视人力资源管理
? 案例分享
? 人力资源管理的形成、概念、内容和发展
人力资源管理的责任区分
二. 人力资源面临的挑战与变革
? HR面临的挑战
? E时代员工对HRM的影响
人力资源管理策略的转变
三. 部门主管掌握的人力资源管理的核心技能
? 人力资源规划:人力规划与配置
? 工作分析与评价:岗位说明书
? 招聘与甄试:面谈技巧
薪资福利:企业薪酬的案例分析
? 绩效管理:部门KPI指标体系示例
? 员工培训与发展
? 职业生涯规划
员工关系
四. 部门主管与HR部门相处的难点
? 员工培训与发展
? 职业生涯规划
? 员工关系
五.人力资源管理综合案例分析
一. 了解人力资源管理理念与体制
? 为什么要重视人力资源管理
? 案例分享
? 人力资源管理的形成、概念、内容和发展
人力资源管理的责任区分
二. 人力资源面临的挑战与变革
? HR面临的挑战
? E时代员工对HRM的影响
人力资源管理策略的转变
三. 部门主管掌握的人力资源管理的核心技能
? 人力资源规划:人力规划与配置
? 工作分析与评价:岗位说明书
? 招聘与甄试:面谈技巧
薪资福利:企业薪酬的案例分析
? 绩效管理:部门KPI指标体系示例
? 员工培训与发展
? 职业生涯规划
员工关系
四. 部门主管与HR部门相处的难点
? 员工培训与发展
? 职业生涯规划
? 员工关系
五.人力资源管理综合案例分析
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