工作/职务分析
内训课

工作/职务分析

人力资源
课程编号202400
课程时长1 / 7 小时
授课老师资深讲师
课程类别人力资源
评分1.0

培训受众

工作/职务分析培训受众

单位各级领导,HR管理者,非HR部门的主管,自愿学习者。

课程收益

工作/职务分析课程收益

掌握工作/职务分析的全过程,学会编写工作/职务说明书。

课纲

工作/职务分析课纲

第一部分工作/职务分析概述
一、么是工作/职务分析
二、工作/职务分析的意义
三、工作/职务分析的作用

第二部分工作/职务分析的过程
一、工作/职务分析的流程
二、制定工作/职务分析的计划
三、培训工作/职务分析的实施人员
四、制定工作/职务分析的具体方案
五、实施工作/职务分析(其结果要编写出《工作/职务说明书》)
六、如何应用《工作/职务说明书》

第三部分工作/职务分析的方法及其比较
一、工作实践法及其优缺点
二、访谈法及其优缺点
三、工作日记法及其优缺点
四、观察法及其优缺点
五、问卷法及其优缺点

第四部分编写工作/职务说明书
一、分析、归纳信息
二、实施编写
三、专家、领导审核、归档
四、案例研讨(提供样本)训练:编写某一岗位说明书

授课专家

资深讲师

培训参考价

¥13,200

人气: 1546