向HW学习-任职资格管理 ---知识与能力管理之道

总经理、人力资源总监、部门经理、专家、业务骨干、任职资格管理人员、培训管理人员、人事测评人员

上海交通大学安泰学院/MBA管理硕士 原华为西非地区部HR部长 原华为地区部绩效管理变革项目总监 SP/（国际绩效管理改进协会）RO/投资回报率认证 上海交大、上海财大、华东理工MBA总裁班特约讲师 长三角地区组织部人事局专家库特聘讲师 主要经历： 16年专注人力资源领域，8年华为HR业界最佳实践，4年华为管理模式研究与咨询推广实践，现为上海华淼咨询创始人/首席人力资源专家/CEO 2004年入职华为，期间负责上海研究所干部后备队培养、任职资格课程培训、新员工培训培养； 2005年底至2006年，负责华为西非地区部人才培训培养工作； 2007年起，先后负责华为西非地区部绩效管理、任职资格、干部培养、西非地区部HR全面工作，任人力资源部部长； 2012年开始从事咨询工作，历任北大纵横、华彩集团管控咨询、中众博华咨询、硕智咨询与华淼咨询的专家顾问。