职业素质训练课程《黄金心态――现代员工七大心态训练》

学习并实践本课程，学员将能够：

――塑造阳光心态，享受生命的意义，远离悲观思维，活在当下，做快乐的自己；

――塑造积极心态，积极地对待人和事，积极对待困难和挫折，发奋图强，自动自发，做最好的自己；

――塑造执著心态，咬定青山不放松，执著追求，做成功的自己；

――塑造空杯心态，不断学习，不断进步，做与时俱进的自己；

――塑造共赢心态，树立利人利己的人际关系共赢思维，正确处理与公司、上司、同事等各方面的关系，做一个受欢迎的人。

――塑造老板心态，把老板的钱当成自己的钱，把老板的事当成自己的事，像老板和上司那样去工作，老板就会把你当成自己的人。

――塑造感恩心态，感恩老板、上司、同事、下属、家人和顾客，做一个充满爱心的人；

通过培训，企业将能够：

――调整员工心态，帮助员工树立正确的价值观、人生观和世界观；

――塑造积极阳光的工作氛围，领导者快乐管理，员工快乐工作；

――建立互相理解、互相支持、互相帮助的融洽关系，提高工作效率；

――建立和谐共赢的人际关系理念，促进企业和团队文化建设。

第一讲 阳光心态

什么是阳光心态
　　发现并制造快乐
　　多元成功思维
　　操之在我，褒贬由人
　　职业竞争不相信眼泪

审视自我，追寻阳光

　　调整自己，改变态度
　　活在当下，精彩每一天
　　发现美好，乐观豁达
　　工作是带薪的愉快学习过程
　　享受过程，而非死盯成功
　　塑造阳光心态的九个步骤

失去太阳，拥抱星星
　　随手关上身后的门
　　驱除“黑点思维”
　　压力太大时学会弯曲
　　确立多元成功思维模式
　　不以物喜，不以已悲
　　拥有阳光就足够了
　　蓝色冥想，放飞心情
[心灵菩提]阳光心态的十个问题

第二讲 积极心态

什么是积极心态
　　弗兰克的伟大发现
　　PAM黄金定律
　　生命要求一种积极的心境
　　改变环境，而不是受制于环境

塑造积极心态的五个行动
　　拒绝拖延，立即行动
　　刻苦敬业，积极主动
　　积极地向自己提问
　　改变自己，改变生活
　　积极尝试，邂逅机会

控制消极情绪的六个方法
　　把注意力放在美好的方面
　　学会转换思维方式
　　使情绪获得适当宣泄
　　同自己进行良好的沟通
　　重新定义自己
　　不做钻进瓶子的章鱼
[心灵菩提]我的积极行动计划

第三讲 执著心态

什么是执著心态
　　执著是非凡的意志力
　　执著是一种偏执和专注
　　执著是一种必定达成的信念
　　执著是百折不挠、永不放弃

塑造执著心态
　　企图心是执著的前提
　　不怕拒绝，勇敢出击
　　执著也是一种美丽的放弃
　　培养非凡的意志力

执著寓于平凡和寂寞之中
　　执著有时就是“死皮赖脸”
　　充满热忱地重复简单
　　守候孤独与寂寞
　　永远的“坐票”
[心灵菩提]我为精彩的生命而执著追求

第四讲 老板心态

什么是老板心态
　　把老板的钱当成自己的钱
　　老板心态就是“每桶四美元”
　　老板心态就是“一枚硬币”
　　老板心态就是“一碗豆浆”
　　老板心态就是“一美元和八颗牙”

塑造老板心态
　　承担责任
　　做企业的主人
　　为自己打工
　　把老板的事业当成自己的事业
　　能力比薪酬重要
　　摈弃打工心态

像老板那样工作
　　成本意识――怎样做才能更省钱
　　效率意识――怎样做才能更节约时间
　　结果意识――你完成目标了吗
　　质量意识――你做到最好了吗
　　品牌意识――你关心企业形象吗
[心灵菩提]迈向老板的梦想

第五讲 共赢心态

什么是共赢心态
　　共赢是职业价值最大化
　　共蠃是互赖与互惠
　　共赢是实现团队目标的基础
　　共赢是人际关系的最高境界
　　共赢是成就大事业的前提

塑造共赢心态
　　差异是一种美
　　互利共生
　　微笑竞争
　　学会宽容
　　善于妥协
　　确立共赢思维
　　团队精神实现统合综效

踏上共赢之路
　　与老板和上司共