塑造职业化素养-打造核心竞争力
内训课

塑造职业化素养-打造核心竞争力

职业化顾问式销售基层员工
课程编号418968
课程时长1 / 7 小时
授课老师谢菲
课程类别职业素养
评分0.0

培训受众

塑造职业化素养-打造核心竞争力培训受众

企业各层级管理人员、基层岗位员工

课程收益

塑造职业化素养-打造核心竞争力课程收益

(一)帮助学员理解职业化的内涵,提升个人竞争力; (二)帮助学员建设职业化团队,提高团队执行力; (三)帮助学员落实职业化管理,树立企业品牌基石;

课纲

塑造职业化素养-打造核心竞争力课纲

(一)职业化的内涵

      (1)职业化的定义;

      (2)我们对职业化的态度;

      (3)我们哪里不够职业化。

(二)职业化的基本条件

      (1)基本的工作技能

      (2)基本的工作素养

      (3)基本的培训教育

      (4)基本的信息收集

      (5)基本的见习考察

      (6)基本的制度优化   

(三)职业化的外在表现

      (1)注意衣着谈吐

      (2)注意沟通技巧

      (3)注意效率方法

      (4)简历CIS(企业识别系统)

(四)职业化的内在表现  

      (1)“不用心”的表现;

      (2)加强自我认知;

      (3)只做“口头要求”

      (4)建立防错机制

(五)职业化的传承法则

      (1)品牌信誉只有一次机会;

      (2)决策层的“误区”;

      (3)“上行下效”的职业化;

      (4)职业化建设的有效方案;

 

备注本课程大纲为初步方案,在培训前,会与企业做进一步沟通,调整为最符合企业实际情况的个性化课程。

授课专家

塑造职业化素养-打造核心竞争力授课专家

☆讲师简介: ●近畿大学(日本)经济学学士 ●大阪大学(日本)工商管理学硕士 ●ACI注册国际职业培训师 ●国家高级企业培训师 ●中国管理科学研究院优秀导师 ●中国管理科学研究院EMBA实战培训导师 ●中国管理科学研究院企业管理咨询专家 ●2020年度全国百强讲师&第二届中国培训行业标杆讲师 ●入选2021年度《中国培训名师大典》 ●现任富山教育信息咨询有限公司总经理 ☆ 职业经历:曾任职于上海修曼(日本)集团大客户经理、高级项目经理、运营总监。2012年起开始自行创业,涉足于涉足零售,批发,制造,教育培训,人力资源,互联网营销等行业。多次主导建立公司团队执行系统、业绩提升系统和企业营销系统,在解决企业团队管理、营销业绩提升等中小企业经营 “疑难杂症”方面有多年实战经验。2017年起从事企业管理的培训咨询工作,现主要专注于领导力,团队管理、组织运营模式创新、EMBA的中小企业实战化研究与开发,中小企业问题专家,大学生职业培训导师,中日企业管理理念结合者。十二年实战经验,五年讲师经验,年均培训超过200场次,年均培训学员超过5000人次。将多年的所思、所学、所悟和企业管理经验运用在课程中;授课时注重启发及技能相结合,让学员在思想上得到升华,在行动上得以提高,实现真正的“知行合一”。 ☆ 讲师风格:逻辑清晰,简单明了,望闻问切,智慧幽默。没有标准讲义,也没有枯燥的理论讲解,更没有所谓的模块儿化教学,泛泛而谈。明确学员是谁,而后根据学员的特点,定制化课件,系统化教学,实战化操作。 ☆ 讲师寄语:相信每一家企业,每一位学员,都是一块儿不可多得的天然美玉,作为一名讲师,万不敢做巧夺天工之事,只愿在美玉呈现于世人面前时,能完美的体现出他的“浑然天成”之美。

授课专家

培训参考价

¥12,000

人气: 1146