《有效沟通与目标管理》半天

本课程教授95后、00后青年员工等如何在职场中提高沟通技巧，管理情绪，接纳不同性格和价值观的沟通对象，解决矛盾冲突，并通过目标管理激发积极心态。结合经典管理论和现代心理学，提供实战工具和案例演练。