德国系统领导力―个人影响力与团队执行力

有效开发和管理个人以及他人资源，可以帮助企业明晰企业目标、提升管理层管理能力、提高员工素质，对于存在于企业管理工作过程中的系列管理问题，如：团队间依赖思想严重，团队业绩不明显，员工信心不足等现象进行诊断并重新塑造，从而帮助企业更具市场竞争能力，实现新的企业文化模式，提升职业素养，减少沟通障碍，令企业更加充满生机。

来自德国震撼心灵的精华课程：
德国系统领导力―个人影响力与团队执行力

“胜人者有力, 自胜者强”。个人影响力与团队执行力课程会让您有能力检验自我,优化思维模式,挖掘内在资源,释放个人潜能，掌握与挫折打交道的能力和8种成功的自我管理能力，有效建立新行为，重塑自我，打造个人魅力,让您的人生随心所动，从而使您在团队中提升影响力，增强团队的执行力。
人才是企业发展的智慧资本，传统的培训模式已无法适应新时期企业的管理和发展, 同时，企业管理的升级衍生了对企业教练和培训师的巨大需求。在不断变化的现实中，我们不仅需要高素质的人才，而且我们还需要那些能够独立担当责任，能够灵活面对各种变化的高素质的人才。这正是本课程所欲实现的基本目标。
课程特色
1．国际先进的个人管理与企业管理的模式与技术工具，使您充分挖掘和利用个人资源，厘清目标，发现一切可能性，令您及您的企业与团队绩效得以极大提升！（心锚、催眠技术、时间管理、六步换框技术、次感元技术、王牌SWISH技术等）
2．全新授课方式：有理论，有乐趣，有实践。这是一次关于企业管理实务的真实体会与训练，三天的时间会让您对您的团队、您的个人目标有一个全新的认知与改变，帮助您与您的企业实现本质的管理蜕变与未来的效益增长！

课程价值
1．学员学习后，颁发变革管理师证书，该证书由欧洲教练技术学院负责提供。
2．有效开发和管理个人以及他人资源，可以帮助企业明晰企业目标、提升管理层管理能力、提高员工素质，对于存在于企业管理工作过程中的系列管理问题，如：团队间依赖思想严重，团队业绩不明显，员工信心不足等现象进行诊断并重新塑造，从而帮助企业更具市场竞争能力，实现新的企业文化模式，提升职业素养，减少沟通障碍，令企业更加充满生机。