如何成为管理者----管理者的角色定位

一个好的团队可以把企业中不同职能、不同层次的人集合起来，形成强大的战斗力。 可有人说团队好不好全看领导人，事实上，管理应该是轻松的、开心的、和有效的。 如果不是，我们应该思考一下：什么是管理？管理者的误区是什么？成为管理者的要通过那几关？