专家资质
5年以上人力资源管理工作经验，熟悉人力资源的六大模块，对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践积累经验，对人力资源战略规划、人才的发展与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、公司制度建设、组织与人员调整、员工职业发展等具有丰富的实践经验。其中以招聘管理、员工管理与培训尤为擅长；
具有协调能力强、专注、效率、和谐、变通的职业特点；
有很强的计划性和实施执行的能力；
具备不断学习和钻研的能力和精神，有优秀的计划、组织、沟通、协调能力；
具有良好的敬业精神与职业道德，做事认真负责、能承受较大工作压力；
熟练C++、JAVA、Windows编程以及DirectX的各种图形图像处理，熟练3D游戏的渲染过程，了解运用Photoshop进行像素图绘制，能够运用MicrosoftwordExcelPowerPoint应用软件.
部分客户
中国湖北电信公司
深圳电信实业公司
中国移动股份有限公司
黑龙江分公司
贵州分公司
江苏分公司,
广东茂名分公司
中国移动广东12580
中国联通重庆公司
传媒：
新浪乐居
新华网
安徽电视台
广东佛山传媒集团
江苏镇江文广集团