时间	客户	课程名称
2026/2	中国电信	战略解码研讨工作坊
2026/2	中国移动	业务目标改进实战工作坊
2026/2	中基新能源	打造高绩效团队领导力
2026/1	芯昇公司	绩效管理&目标任务分解
2026/1	众海公司	战略规划&战略解码研讨工作坊
2026/1	美团公司	战略解码&人力资源和干部管理
2025/12	总裁公开课	从战略规划到执行实践讲解
2025/12	中国人寿	华为激励管理制度
2025/12	华润集团	战略解码到执行实践
2025/12	中国移动	业务目标改进实战工作坊
2025/11	中国国网	华为绩效管理落地实践讲解
2025/11	中国石化	业务目标改进实战工作坊
2025/11	中国石化	高绩效团队领导力
2025/10	中移物联网	高绩效团队领导力
2025/10	高投集团	战略解码到执行实践
2025/10	中国银行	高绩效团队领导力
2025/9	高等法院	华为文化
2025/9	中信建投	华为文化
2025/9	中核集团	IPD流程&运作
2025/8	陕西路桥	华为文化
2025/8	创力集团	华为战略规划方法实践讲解
2025/8	江苏轨交	企业战略规划研讨
2025/7	东风汽车	华为干部管理
2025/7	广药白云山	华为战略规划方法实践讲解
2025/7	中国烟草	华为干部管理
2025/7	中国石油	打造高执行力团队
2025/7	中国人保	华为文化
2025/6	江淮汽车	企业战略解码研讨
2025/6	中国石化	华为激励管理制度
2025/6	中国石化	华为变革管理机制和方法
2025/6	中国电信	华为激励管理制度
2025/6	招商银行	华为文化
2025/5	高投集团	战略解码到执行实践
2025/5	中国电信	华为绩效管理落地实践
2025/5	中国银行	管理者角色认知
2025/5	中国银行	打造高执行力团队
2025/5	徐工集团	华为干部管理
2025/5	广州医药	华为变革管理机制和方法
2025/5	邮航	激发组织活力
2025/4	江苏银行	企业绩效管理制定策略
2025/4	云南黄金	华为文化
2025/4	深圳能源	华为战略规划方法实践讲解
2025/4	中国电信	华为绩效管理落地实践
2025/3	中国有研	企业战略规划研讨
2025/3	新华人寿	华为文化
2025/3	海油来博	激发组织活力
2025/3	广投集团	管理者角色认知
2025/3	一汽集团	跨部门沟通与协作
2025/2	中核集团	华为战略规划方法实践讲解
2024/12	川投能源	华为绩效管理落地实践
2024/11	中国铁塔	管理者角色认知
2024/11	中国联通	打造高执行力团队
2024/11	中国移动	华为绩效管理落地实践
2024/10	北京区政府	华为文化
2024/10	中铝集团	激发组织活力
2024/10	中国石油	华为绩效管理落地实践
2024/10	中原黄金	跨部门沟通与协作
2024/9	中国人寿	华为激励管理制度
2024/9	西部矿业	管理者角色认知
2024/9	中国海油	华为激励管理制度
2024/8	贵州酒业	打造高执行力团队
2024/8	青岛银行	战略解码到执行实践
2024/8	中国海油	华为变革管理机制和方法
2024/8	中国联通	打造高执行力团队
2024/8	中移集成	企业绩效管理制定策略
2024/7	中国石油	华为文化
2024/7	贵州茅台	管理者角色认知
2024/7	中国电信	华为激励管理制度
2024/7	西北油田	激发组织活力
2024/7	中国移动	华为战略管理方法实践讲解
2024/7	华油集团	跨部门沟通与协作
2024/7	交通投资	管理者角色认知
2024/7	中国石化	管理者角色认知
2024/7	中国核电	华为战略管理方法实践讲解
2024/6	中国移动	企业战略规划研讨
2024/6	光大银行	打造高执行力团队
2024/6	水利投资	华为绩效管理落地实践
2024/6	中广核	华为文化
2024/5	中国移动	企业战略规划研讨
2024/5	中国联通	华为激励管理制度
2024/5	中粮集团	管理者角色认知
2024/4	黄河水电	企业绩效管理制定策略
2024/4	中国石化	华为激励管理制度
2024/4	黄河银行	跨部门沟通与协作
2024/4	广西投资	管理者角色认知
2024/2	中国移动	企业战略规划研讨
2024/1	金蝶软件	战略解码到执行实践
2023/12	北京区政府	华为干部管理
2023/12	中庆集团	华为干部管理
2023/11	中国移动	华为激励管理制度
2023/11	中国石油	管理者角色认知
2023/11	交通银行	华为激励管理制度
2023/11	中铁建工	华为文化
2023/11	交投集团	管理者角色认知
2023/11	中国移动	华为文化
2023/10	中国通服	战略解码研讨
2023/10	交通银行	华为文化
2023/10	中国联通	战略解码研讨
2023/9	中国移动	企业战略规划研讨
2023/9	铁岭集团	华为绩效管理落地实践
2023/7	中国铁建	华为文化
2023/7	中国通服	华为激励管理制度
2023/7	中国移动	战略解码研讨
2023/7	中国电信	华为激励管理制度
2023/7	农业银行	打造高执行力团队
2023/7	中国移动	激发组织活力
2023/7	白云机场	华为文化
2023/7	中国移动	激发组织活力
2023/6	赛维公司	华为绩效管理落地实践
2023/6	中国通服	管理者角色认知
2023/6	中国通服	华为绩效管理落地实践
2023/6	中国电信	打造高执行力团队
2023/5	长沙银行	打造高执行力团队
2023/5	中国电信	管理者角色认知
2023/5	四川产业园	企业绩效管理制定策略
2023/5	中国联通	管理者角色认知
2023/4	新疆机场	华为干部管理
2023/4	西安区政府	管理者角色认知
2023/4	交控集团	战略解码到执行实践
2023/4	交通银行	企业战略规划方法实践讲解
2023/4	交通银行	管理者角色认知
2023/4	中国电信	企业绩效管理制定策略
2023/4	交投集团	华为干部管理
2023/4	中国联通	企业战略规划研讨
2023/3	新航集团	华为干部管理
2023/3	邮储银行	华为绩效管理落地实践
2023/2	中国电信	打造高执行力团队
2023/2	中恒集团	打造高执行力团队
2022/12	中建电商	华为文化
2022/12	中建电商	华为激励管理制度
2022/11	工商银行	企业战略规划方法实践讲解
2022/11	楷林置业	企业战略规划方法实践讲解
2022/10	君海科技	华为文化
2022/10	中国联通	华为激励管理制度
2022/10	东轻集团	企业绩效管理制定策略
2022/9	中国电信	华为绩效管理落地实践
2022/9	中国铁塔	打造高执行力团队

林森

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